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Especialistas en recursos humanos conocieron las últimas tendencias en gestión de talento a nivel global
• CINDE organizó la cuarta edición del evento, HR andamp; Talent Acquisition Forum, donde panelistas nacionales e internacionales compartieron nuevos conceptos en gestión de talento humano.
San José, 31 de agosto 2018. Cientos de profesionales en manejo de recurso humano, líderes de operación locales, así como especialistas en atracción de talento de empresas multinacionales atraídas por la Coalición Costarricense de Iniciativas de Desarrollo (CINDE), participaron durante dos días del evento HRandamp;Talent Acquisition Forum, donde expertos nacionales e internacionales analizaron y transmitieron conocimientos sobre las nuevas tendencias mundiales en gestión de talento.
En Costa Rica más de 300 empresas multinacionales generan empleo directo a casi 100.000 costarricenses. Las mismas empresas reconocen la importancia de mantenerse actualizadas en temas de gestión con el fin de brindar a esta población laboral las mejores condiciones dentro de sus compañías.
El Director General de CINDE, Jorge Sequeira, manifestó que “la revolución industrial 4.0 no solo plantea retos para la fuerza laboral a nivel mundial, sino para las mismas empresas y su relación con los colaboradores. Hoy la fuerza laboral se compone de varias generaciones con habilidades blandas particulares, aspiraciones laborales y metas personales que influyen directamente en la operación de las empresas. Para CINDE es vital que quienes manejan el tema de gestión del recurso humano conozcan de líderes internacionales y especialistas en la materia, cuáles son las tendencias y nuevas formas de gestionar el talento humano”.
Durante el evento se analizaron temas como: la gestión de recursos humanos del futuro, cómo prepararse para los nuevos roles en el área, manejo del cambio, asociaciones solidaristas, diversidad, inclusión, reforma legal en materia laboral, mejoras en habilidades para los profesionales del área, el rol de la tecnología en recursos humanos, trabajo remoto, compensación y beneficios, casos de estudios internacionales, entre otros.
El evento se desarrolló en el hotel Intercontinental y contó con charlas generales en sesiones plenarias, así como sesiones paralelas en grupos por área de especialización.
CINDE organiza este tipo de eventos con el fin de dotar de las mejores herramientas conceptuales a los encargados de la gestión con el talento humano costarricense, el cual día con día genera desarrollo y progreso para el país con su labor.
Acerca de CINDE
CINDE es una organización privada, sin fines de lucro, que durante 35 años ha estado comprometida con el desarrollo y progreso social sostenible de Costa Rica mediante la atracción de inversión extranjera directa en industrias de manufactura y servicios de alto valor agregado que generan empleos de calidad, transferencia de conocimiento y encadenamientos productivos.
CINDE colabora además en el fortalecimiento del clima de negocios costarricense de manera que se propicie el crecimiento de actividades de valor para el país, la mejora de la preparación del talento local, la generación de empleo y mayores oportunidades para su población en las diferentes comunidades del país.
Para más información de prensa.
Carlos Morales
CINDE
cmorales@cinde.org
